答辩，是许多互联网公司评判转正、绩效晋升的关键环节，有人为PPT熬秃了头，有人为讲演磨破了嘴。在这场答辩游戏里，处处是表演，处处是角力。一些玩法在答辩场内，更多规则在场外...
互联网裁员，硬科技招兵，一面是海水，一面是火焰，2022年冷热交替的“金三银四”背后，其实也是不同行业周期震荡的映照。
格力电器发布通知，在公司成立三十周年之际，员工提出双休工作制的建议，经公司办公会研究决定，采纳该建议，将单双休工作制调整为双休工作制，即日起执行。
“阿里事件”虽然令人发指，但还有更多侵害员工合法权益的事情却仍被长期漠视，而职场人也默默忍受了下这一切。
