全国总工会研究室主任吕国泉表示，“超时加班与体面劳动、舒心工作、全面发展不相符，与国家提倡的提升人民生活品质也脱节。希望‘两高’像重视治理欠薪一样，重视解决超时加班问题。...
报告显示，2020年，城镇就业女性的平均薪酬为6847元，是男性平均薪酬的75.9%，薪资差距拉大；薪资水平越高的岗位，男女薪酬差异越大。
蒋胜男表示，35岁是一个人做事业最好的黄金年华，也正处在一个艰难的人生阶段，上有老下有小。很多35岁以上者在二次就业时遇到年龄歧视。工作不应该有这种歧视，最重要的是看人的...
【看见女性力量·2021】“孩子一岁多的时候我出来创业，未来我能告诉孩子，妈妈不仅知道怎么在一个公司工作，我还知道怎么去做一家公司。”
【看见女性力量·2021】“女性若想在事业上有所发展，要尽可能忘掉性别上的差异，尽全力实现目标，而且做到超出别人的预期。这是无论男性还是女性，通往成功的唯一道路。”
中国裁判文书网通过公告发布了孙某与腾讯竞业限制纠纷判决书，孙某被判返还腾讯公司竞业限制补偿金 15.8 万元，并支付竞业限制违约金 97.6 万元。
